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人力资源管理师是不是职称
虽然说国家组织的企业人力资源管理师考试已经取消了，但是目前仍然有人力资源管理师考试可以报考，这就是经济师人力资源管理方向。但是2020年改革以后，考过考试后直接发放的变成了人力资源管理师证书。这时候很多人就有疑问了，那么，人力资源管理师是不是职称呢?
一、人力资源管理师是不是职称
力资源管理师是经济领域的一个职称，指的是经济师中的人力资源方向。属于职称系列，这是企事业单位聘用的相关待遇的依据；特别是国有企业和事业单位只认可职称，不太认可人力资源管理师；根据教材内容可以发现它是人力、经济、财务、税收一体化复合型人才。虽然发放的证书中并没有出现经济师字样，但是仍然属于经济系列职称，可以被单位聘任。
二、人力资源管理师报考条件是什么
目前经济师人力资源方向共分三级，报考不同级别需要的条件不同：
(一)凡从事经济专业工作，具备国家教育部门认可的高中(含高中、中专、职高、技校，下同)以上学历，均可报名参加初级经济专业技术资格考试。
(二)具备下列条件之一者，可以报名参加中级经济专业技术资格考试：
1、高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年；
2、具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年；
3、具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年；
4、具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年；
5、具备硕士学位，从事相关专业工作满1年；
6、具备博士学位。
(三)具备下列条件之一者，可以报名参加高级经济专业技术资格考试：
1、具备大学专科学历，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满10年；
2、具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班毕业，或大学本科学历或学士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满5年；
3、具备博士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满2年。
取得会计、统计、审计中级专业技术资格，符合以上学历、年限条件的，可以报名参加高级经济专业技术资格考试。
