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第一次在浙江申报职称需要注意什么？
第一次在浙江申报职称需要注意什么？2024想申报浙江职称小伙伴，申报需要了解什么你们知道吗？对于首次在浙江地区申报职称的人才来说，职称每一个环节都是需要了解的，职称评审周期较长，一年只有一次申报机会，而且申报要求也是一年严过一年，所以做好准备，才能早点评出来。
一、前期准备
申报人必须满足申报硬性条件：
（1）达到规定的学历资历要求；
（2）完成规定学时的继续教育和对应年度的年度考核；
（3）提前准备好用于申报的业绩、论文、荣誉获奖等材料。
（4）在申报前，申报人需要在职称申报平台上完成注册，并根据要求完善业绩档案库。
职称评审一般是要求逐级申报，对学历、资历年限都有一定的要求。
初级职称
中专学历，取得技术员职称后，从事申报专业技术工作4年以上。
大专学历，取得技术员职称后，从事申报专业技术工作2年以上。
本科学历，从事申报专业技术工作1年以上。
中级职称
大专及本科学历，取得初级职称后，从事申报专业技术工作4年以上。
硕士学历，取得初级职称后，从事申报专业技术工作2年以上。
高级职称
本科、硕士学历，取得中级职称后，从事申报专业技术工作5年以上。
博士学位，从事申报专业技术工作2年以上。
那有没有办法可以直接申报高级职称？
有的。
1、破格条件
但是这类通常难度比较大，只有少部分人能满足条件，具体条件就不在这里单独说了。
2、职业资格对应职称
如果你有职业资格证书，也是能够跨越初中级，直接申报高级职称的，就比一建，具备一建就能直接申报高级职称。但如果你既有一建又有中级职称的话，那么评高级的时候，一建可以作为加分项。
申报材料介绍：
社保
社保在职称评审中起的地位举足轻重。相关部门明文规定，职称申报人员必须为在职在岗的专业技术人员，而社保就是证明专业技术人员在职在岗的最有效的证明。除此之外，在浙江省职称申报中，还需要根据社保缴纳地选择职称申报地区，也就是我们常说的“社保属地原则”，而职称申报中对于个人专业工作经历年限的要求，也是需要申报人社保进行佐证的。
继续教育学时
继续教育学时作为职称申报的必备条件之一，只有学满符合文件规定要求的继续教育学时，方可进行职称申报。在浙江省不同地区不同级别不同专业的职称继续教育要求都是不一样的，我们需要根据我们所申报的职称的具体文件规定进行继续教育学习。
论文
不少朋友也都知道，在官方最新发布的职称文件中明确写明，论文已经不是职称申报的必备条件了，这时候很多朋友就会觉得职称申报评审已经不需要论文了，自己也没必要去发论文，事实证明，有这种想法的朋友，最终往往是无法通过职称评审的。
论文虽然已经不是职称申报的必备条件，但却仍然是重要的加分项，一般情况下，若非个人业绩成果等特别出色的情况下，还不发表论文进行加分，那么十有八九都是无法通过职称评审的。
业绩材料
业绩材料作为专家评委会评定申报人是否具备职称申报资格的主要依据，不论是中级职称还是高级职称申报，个人业绩材料都是重中之重。个人业绩材料同样也是种类繁多，我们需要对照自己的实际情况进行准备，各个专业需要准备的业绩材料不尽相同，主要还是要围绕自己实际工作中的一些项目进行。而且业绩材料项目也并非是越多越好，我们需要着重突出重点，展现出自己的专业水平能力。
二、提交申报
关注申报当年最新的通知文件，包括政策文件、申报时间、材料报送时间、材料计算截止时间等。网上申报计划开启后，按系统要求填写信息进行申报。
三、单位审核
申报人员所在单位对申报人员的业绩档案信息和职称申报信息进行审核，对送审材料的真实性、准确性、完整性负责，并进行不少于5个工作日的公示，公示情况录入职称管理服务平台。
四、初审、评审阶段
单位审核无误后系统进行提交。然后由上级主管部门、人社局等部门进行初审，如果材料不符合会被退回。初审通过后再该专业的专业技术资格评审委员会进行审核，如果你申报的是高级职称，那么还会有答辩环节。
五、公示阶段
申报人只要通过了中高级职称评审，那么之后就会出现在公示名单上。浙江地区的公示名单会有评前公示和评后公示之分，评前公示的是初审通过的人员，真正审核通过的看评后公示。小依提醒及时查看非常重要，如果有异议的话及时上报。
六、下载证书
公示期结束后，一般最晚会在次年的3-4月前，可以在人社局APP上查询电子证书（具体时间以申报当年各评委会通知为准）。
综上所述，
