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职称(Professional Title)最初源于职务名称,理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。随着... 职称
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浙江职称认定和职称评审有什么区别?
浙江职称认定和职称评审有什么区别?获取职称最常见的就是认定和评审这两种方式。两者有哪些区别呢?这两种方式含金量一样吗?接着往下看看你就明白!
职称认定
直接认定指向国家教育行政管理部门注册备案的全日制大专、中专院校,经统一考试入学,完成规定学业的大专、中专院校毕业生,或经省组织的自学考试取得国家承认相关学历的毕业生。特点:全日制学历、专业对口,流程相对简单。
根据以往申报的人才们条件来看,大部分人才都是比较适合评审,当然也不排除有部分高学历人才可以选择认定。根据以往申报人才们的条件来看,大部分人才都比较适合评审,因为评审的要求相对而言较为宽松。
职称评审
评委会进行审批专业技术职称评审是由有关人力资源管理部门组织专家评委会,公开受理职称申报材料,由评委会根据申报材料给予综合评价,评审是最传统、最普遍的一种评价方式。
需要满足一些基本条件,包括一定的工作年限、符合一定要求的学历,以及准备相关的评审材料以证明其工作情况和学历情况。此外,还需要将所有资料送到相关的评委会进行审批。如果评委会认为该人才提交的材料足以证明其能力水平,就会为其授予职称的资格。
两者含金量一样吗?
两者的含金量是一样的。但职称认定对学历性质有要求,需要时全日制学历,且毕业专业和工作从事的专业要求一致。而评审对学历的性质要求更宽松,全日制、函授、自考、成人高考、国家开放大学等等这些都是符合要求的。所以到底选择哪种方式可以根据自身条件来选择。
综上所述,
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