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职称申报通过率怎么样？
职称申报通过率怎么样？对于职称晋升的几率而言，初级职称往往只有硬性要求，也就是学历和年限，满足要求就可以实现资格的获取；中级职称获取难度稍有提升，需要参评人在满足基本条件后，提供一些简单的评职资料；而高级职称则不同，需要的资料相比于中级职称来说，更全面、更具体，难度也会更大。
要想实现职称的顺利晋升，需要参评人在申报职称前，要先明确这四方面内容：
首先，确定好申报方式
就目前而言，职称申报的方式主要有四种，但不管是哪种方式，都会有单位去相对应，当然地区不同，方式的选择也存在差别，所以在申报前，一定要了解自己之所在地区、行业的申报方式的要求。
例如，河南省的卫生系统评职，往往采用考评结合的方式；
目前最常用的还是职称评审，就是在满足硬性标准后，提供相关材料，然后通过答辩获取最终的职称资格；
职称认定：往往对学历和职业素养要求颇高，适用于初级和中级的晋升，高级职称并不适合。
其次，确定好申报条件
职称是一件重要且严谨的事情，在各单位参评人申报前，会有相关文件进行通知，也就是评职文件，文件内容主要是公布申报时间、申报范围、申报方式以及申报要求等，所以在申报开始之前，第一步就是判断是否有申报的资格，然后进一步确定条件，这一步至关重要。因为除了学历和年限要满足外，社保缴纳时间、继续教学学时、荣誉证书等条件也是参与评审的必选项，一定要满足。
再次，确定好申报材料
申报材料只有在确定了申报方式和了解申报条件后，才能充分去准备的一些硬件材料，对于职称评审来说，不管是初级、中级还是高级，评职加分材料一定要准备充分，且还要质量的要求，毕竟材料是评审考核的关键项，所以在前期准备可以在材料上多花点心思，有序地对材料进行整理。
最后，确定申报时间
申报职称就像参与评职的考试一样，在确定好方式、条件及材料后，一定不要错过申报时间，虽然每年的职称申报时间是相对固定的，但每年还是有不少人会因为各种原因措施申报时间。每年各地的申报时间集中在6—8月份，一定要找好时间，及时进行职称的申报。
综上所述，
