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考出教资后可以从事哪些工作
因为经济的不景气，所以现在有很多人失业，因此不少人都看中了和公务员相差不多的教师。而现在的教师不仅职业稳定，而且收入也不低，所以很多人都看好，想要通过报考教资的方式进入教师行列。那么，考出教资后可以从事哪些工作呢?
1、应聘学校行政工作人员
学校中不光有老师，还有维持校务工作正常运转的行政人员。如对外的宣传部、或者是办公室秘书等，这些工作人员不承担教学任务，工作内容相对轻松。但是这部分行政人员大多是由教师岗位内部转岗，只有少部分的工作人员是从外部招聘的。
2、应聘民办学校教师
除了公立院校外，社会上还有一些民办学校，这些学校虽然是私立院校，但是长久以来已经积累了稳定的生源，同时为保障教学质量，学校也会从公办学校吸收一批教师过来执教。
3、应聘辅导机构教师
随着经济水平的提升，大家对于教育的重视程度也在逐年增加。很多家长都担心自己的孩子输在起跑线上，学校教育已经无法满足望女成凤、望子成龙的家长们的需求了。家长们忙着给孩子们报各种补习课、兴趣班，这给辅导机构带来了巨大的市场。国家提高了教师入职门槛，校外机构辅导老师也必须持证上岗。
4、考三支一扶教师
三支一扶政策面向全国高校毕业生，一方面引导高校学子扎根基层去从事支教、支农、支医、扶贫等工作，补充基层的人力资源，提高基层的服务水准，一方面解决高校学子的就业压力。
5、考特岗教师
特岗教师全称为农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划。是国家为促进教育公平，特别实施的一项特殊政策，专门为偏远农村基层服务，服务期为3年。
特岗教师3年服务期内没有编制，3年服务期满且考核合格者且愿意留任人员，可申请转为正式编制，年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。
6、应聘合同制教师
由于编制数量有限，所以有的地区会参照事业单位管理方法，对聘用人员实行聘用合同制管理，这种教师就被称作合同制教师。
合同制教师与在编教师的五险一金、福利待遇会有一定差别，合同到期后，学校和个人都有权利选择是否续约。
7、考编制教师
编制老师的编制属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。编制教师工资由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而调整，同时工龄增加，工资也会跟着增加。
