人力资源管理师四级不是初级职称

初级职称，是指研究实习员；助教；助理工程师、技术员；助理农艺师、农业技术员；医（药、护、技）师、医（药、护、技）士；助理实验师、实验员；助理统计师、统计员；助理经济师；助理会计师、... 初级职称

近年来，越来越多的人开始关注人力资源管理师这一职业，并有不少人希望通过考试获得相应的职称。但是，有些人可能会误认为人力资源管理师四级是初级职称，其实并不是这样的。

首先，需要明确的是，人力资源管理师四级不是职称，而是属于职业技能等级鉴定考试。它是国家职业资格标准等级的第四级别，也是人力资源管理师职业资格证书中最低的一个等级。而初级职称一般指的是技术工人、技能操作工、初级职业资格证书等级等。

其次，要想申报人力资源管理师职称，必须先通过三级人力资源管理师考试。三级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第三级别，是人力资源管理师职业资格证书的中间等级。只有获得了三级人力资源管理师证书，才有资格申报人力资源管理师职称。

综上所述，人力资源管理师四级并不是初级职称，需要考取三级人力资源管理师后才可以申报职称。希望广大考生能够正确理解和把握相关的职称和职业技能等级鉴定考试内容，为自己的职业发展打下坚实的基础。