安徽省,简称“皖”,是中华人民共和国省级行政区,省会合肥市,位于中国华东长江三角洲地区,介于东经114°54′—119°37′,北纬29°41′—34°38′之间,东连江苏省,西接... 安徽

2023年安徽淮北市濉溪县濉溪镇招考村(社区)后备干部、乡村振兴专干人员公告

2023年安徽淮北市濉溪县濉溪镇招考村(社区)后备干部、乡村振兴专干人员公告已公布,下面为您详细介绍一下本次招考村(社区)后备干部、乡村振兴专干人员的具体安排,希望考生及时关注,如有相关疑问,请关注为您实时做出的更新。   为加强村(社区)后备干部队伍建设,着力改善基层干部队伍结构,全面强化城市社区及农村党建工作,经镇党委研究,决定在全市范围内公开招考村(社区)后备干部、乡村振兴专干。现将有关事项公告如下。

  一、招考名额

  根据村(社区)“两委”班子现状及现实工作需要,全镇共计划招录37名村(社区)后备干部、乡村振兴专干人员。其中:社区后备干部28名、村后备干部4名、乡村振兴专干5名。

  二、考录程序

  考试录用工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察确定聘用人员及办理聘用手续的程序进行,具体工作委托淮北市广惠人力资源有限责任公司承办,由濉溪镇党委对招聘全过程进行监督、指导。

  三、招考条件

  (一)报考者应具备下列条件:

  1.拥护党的路线、方针、政策,政治立场坚定,作风正派,遵纪守法,品行端正;

  2.具有淮北市户口,大专及以上文化程度,鼓励规划建设、农村经济、法律等专业人员和淮北籍在外优秀人才报考;

  3.年龄40周岁及以下(1982年9月以后出生);乡村振兴专干职位具有农业农村一年及以上工作经验的(报名时需携带加盖单位公章的证明和工资单),年龄放宽到42周岁及以下;

  4.热爱基层工作,身体健康,吃苦耐劳,乐于奉献,事业心和责任感强;

  5.具有一定的组织沟通协调能力和一定的文字功底,能熟练操作计算机。

  (二)有下列情况之一的不得报考:

  1.散布违背党的理论和路线方针政策的言论,制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象言论的;

  2.因犯罪受过刑事处罚的;

  3.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

  4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员、存在“村霸”和涉黑涉恶等问题,涉黄涉赌涉毒受到刑事处罚的人员;

  5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

  6.煽动、组织、参与非正常上访造成群体性事件的,参加邪教组织、参与非法宗教活动、带头搞封建迷信活动的,以威胁等手段破坏或妨碍公开招考的;

  7.长期外出不履职,或有相对固定职业,工作精力难以保证的,不具备正常履职身体条件的;

  8.现役军人;

  9.在读的全日制普通高校非应届毕业生;

  10.存在2021年村(社区)“两委”换届“十不选”情形之一的;

  11.有法律规定不得报考的其他情形的。

  四、报名与资格审查

  (一)本次报名采取现场报名的方式进行。统一报名时间为2023年9月8日至9月14日(上午8:00-11:30,下午14:30-17:30),逾期不再报名。

  (二)报名地点。

  设两个报名点,分别是:

  1.濉溪镇闸东居委会院内一楼会议室;

  2.淮北市广惠人力资源公司(淮北市相山区人民中路99号恒大雅苑南区20栋2层)。

  (三)报名事项。

  每位报考者限报一个职位,报名时须携带本人身份证、户口簿首页和本人页、学历证书、公安机关出具的无犯罪记录证明(以上均查验原件并上交复印件各一份)、近期一寸正面免冠同底照片4张,并如实填写《濉溪镇公开招考村(社区)后备干部、乡村振兴专干人员报名表》进行报名。按每人每科45元的标准收取笔试费。最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人员和防止返贫监测帮扶对象家庭报考人员,可以享受减免笔面试费用的政策。

  (四)资格审查。

  报名结束后,由镇党委负责审查报考资料。凡弄虚作假,不符合报考条件的,一经查实,即取消考试资格。对资格审查合格的报考人员,发放准考证。招考计划数与符合条件报考人员比例不低于1:3,不足开考比例的,核减岗位职位数。

  通过资格审查的人员名单及领取笔试准考证时间在濉溪先锋网、濉溪镇政府公众号、广惠公司网、广惠招聘公众号进行公告。本次招聘笔试、面试、聘用等信息均在上述平台公布,请及时关注。

  五、考试

  笔试试卷命题和阅卷由濉溪镇公开招考村(社区)后备干部、乡村振兴专干领导小组委托相关职能单位负责,采取闭卷考试形式进行。主要测试应试者胜任招考职位应具备的基本理论、基本知识、基本方法和专业知识的掌握程度,特别是运用有关理论、知识和方法分析解决工作中实际问题的能力。不指定考试参考用书。笔试时间、地点及相关事宜详见准考证。笔试共一科,时限150分钟,笔试总分为100分。

  本次考试对取得社会工作师职称的报考人员实行笔试加分制度,助理社会工作师加1分,社会工作师加2分,高级社会工作师加3分。笔试结束后2日内,申请加分人员须持本人身份证、准考证、中华人民共和国人力资源和社会保障部、民政部共同印发的《社会工作者职业水平证书》原件及复印件在规定时间内到濉溪镇组织办申请加分,逾期申请的,视为放弃。加分情况经审核汇总,面向社会公示无异议后方能加分。

  六、资格复审

  根据职位录用计划数,在同职位达线人员中依笔试成绩从高到低按1:2的比例确定资格复审和面试人员。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名报考者笔试成绩相同时,一并进入资格复审。资格复审人员需提供报名时递交所有证件的原件,在濉溪镇公开招考村(社区)后备干部、乡村振兴专干领导小组办公室进行资格复审。未按规定参加资格复审者或资格复审不合格者,取消面试资格,依次递补符合条件者参加资格复审及面试。

  考生所提交的资格复审材料应真实、准确。提供虚假报考信息的,一经查实,取消考试资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关法律法规严肃处理。

  资格复审合格的报考人员,缴纳面试费用80元/人,领取面试通知书。

  七、面试

  面试采取结构化面试的方式进行,总分为100分,主要测试报名人员履行职位所要求的基本素质和能力。面试入围人员名单在上述平台进行公布。

  考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。成绩均保留小数点后两位(第三位小数按照“四舍五入”办法处理)。

  八、体检与考察

  根据考试综合成绩,按招考计划1:1的比例确定体检与考察对象。如出现最后一名合成总成绩相同,则按笔试成绩高低确定排序,笔试成绩仍相同的,一并进入体检与考察。

  (一)体检。体检工作参照《人力资源社会保障部国家卫生计生委国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等规定组织实施。体检费用由考生自理。体检出现缺额或不合格的,在报考人员中按综合成绩从高分到低分依次等额递补。

  (二)考察。报考者体检合格的,进入考察程序。考察工作由镇党委负责,依据拟聘用岗位要求,全面了解掌握考察对象有关情况,并听取纪检、公安、信访等部门意见。因各种原因出现缺额的,按考试总成绩从高分到低分递补。体检和考察递补累计不超过两次。

  九、公示与聘用

  考察结束后,由镇党委研究确定后备干部、乡村振兴专干人选,并在镇、村(社区)两级进行公示,公示时间为5个工作日。公示期满无异议的纳入全镇村(社区)后备干部、乡村振兴专干库,根据报考者考试总成绩从高分到低分的顺序依次选岗,办理聘用手续。对进入考察及其以后环节无故放弃者,列入考录诚信档案。

  十、待遇管理

  (一)报酬待遇。聘用期间,按照上级要求确定后备干部、乡村振兴专干报酬,村(社区)换届选举时,镇党委将按照程序推荐表现较为突出的后备干部、乡村振兴专干作为候选人参加选举。

  (二)管理使用。新招考村(社区)后备干部、乡村振兴专干由镇党委负责培养、管理、使用、考核。实行全程跟班锻炼制度,一经聘用,全程参与村(社区)工作。实行动态管理制度,镇党委每半年对后备干部、乡村振兴专干进行一次考核,考核不合格的,取消后备干部、乡村振兴专干资格。新招考的后备干部、乡村振兴专干在两次村(社区)“两委”换届后未当选村(社区)“两委”班子成员的,自动解聘。

  十一、有关事宜

  (一)本次《招聘》由濉溪镇纪委进行全程监督。未尽事宜由濉溪镇公开招考村(社区)后备干部、乡村振兴专干领导小组办公室负责解释。

  (二)咨询电话。

  政策咨询电话:0561-6091221(濉溪镇组织办)

  考务咨询电话:0561-3321088(淮北市广惠人力资源公司)

  监督举报电话:0561-6091223(濉溪镇纪委)

  公告发布、公示网址:

  濉溪先锋网网址:http://sxxxfw.gov.cn/

  淮北广惠人力资源公司网址:http://www.hbghrl.com

  附件:濉溪镇公开招考村(社区)后备干部、乡村振兴专干职位表.xlsx